追求“平衡”与“中和”之道，不断优化企业资源配置，避免盲目追求短期利润，保持良性发展状态。
强调“中正和谐”，培养领导的道德修养和社会责任感，建立民主、和谐、理性的领导架构。
“敬业”、“责任”等中华优秀传统美德，建立正义、浩然正气的企业文化，激发员工的自豪感和归属感。
“协同共赢”等价值观，在市场营销中充分体现品牌文化和品牌形象，不断提升品牌知名度和美誉度。
“天时地利人和”等哲学思想，追求和谐共生的企业氛围和生态环境，实现经济、社会、环境等多方面的可持续发展。
注重“谋定而后动”，充分预判风险，制定合理的应急预案，以危机管理为契机促进企业整体实力的提升。
中小企业是我国经济发展的重要组成部分，具有灵活、敏捷、高效等优势，但在市场竞争中也遇到了很多困难和瓶颈。如何提高中小企业的竞争力、有效实现可持续发展，既涉及到经济学、管理学等现代学科，也需要从中华传统文化中寻找启示。
国学智慧蕴含了中华民族上千年的智慧和文化精髓，重视“和谐发展”、“中正和谐”等核心价值观念，具有强调整体性思维、培养道德修养、追求长期利益等特点，与中小企业的经营理念及发展模式高度契合。
中小企业在借鉴国学智慧的过程中，应注重理论与实践相结合，做好课堂到现场的转化，在领导管理、品牌建设、危机处理等关键领域充分发挥国学智慧所具有的优势，真正为企业的长远发展谋划良策，不断提升市场竞争力和社会价值。
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