东莞7s培训是指为了提高企业员工素质，促进企业内部生产效率与管理水平而进行的课程培训。常规的7s培训课程包括：
排除杂物，如丢弃无用物品、处理杂乱情况和安排妥当所需的设备和材料。让工作区域变得易于管理、容易保持清洁。
整齐和清晰的情况成为“一般状态”。通过指引，让人们知道哪些东西应该在哪里、标记哪些是什么，以及不断地追求大局观念、每天都规律保持干净整洁。
试图维持“整齐清洁”状态。在此过程中，检查设备是否清洁、处理易于忽略的区域，提醒人们保持清洁卫生。
建立所有事物的明确标准，成为确定基础。这样做的好处包括更容易发现可能的问题和减轻因不同工作习惯而产生的应力。
自律意味着在评估过程中确定了哪些事情需要在工作室中改进，然后团队在改进方面投资时间和精力。key的部分是让团队做出承诺，坚定地实施计划。
这个S代表所有旨在增强工作场所安全的活动。它鼓励这种观念，这种工作场所文化建立安全工作的基础。
通过组织的持续自我改进，达到工作场所的卓越。
东莞7s培训一般都以团队方式进行，可以根据企业需求和员工能力选择相应的课程和计划。课程的目的主要是帮助员工提高工作效率和质量，同时增强企业内部管理和整体素质。
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